VACATURE HR MANAGER
LOOKING FOR A NEW LEGEND! WIJ ZIJN OP ZOEK NAAR EEN NIEUWE HR MANAGER DIE ONS GROEIENDE TEAM EN BEDRIJF KOMT VERSTERKEN.
Over deze legendarische job..
Als beste werkgever met de beste werknemers sturen we de komende jaren op de verdere doorontwikkeling van het leiderschap binnen onze organisatie. We willen een aantrekkelijke en onderscheidende werkgever zijn en blijven voor alle generaties. We investeren in onze mensen en hebben focus op het realiseren van een optimale personele bezetting. Hierbij hebben we aandacht voor de ontwikkelingen in de arbeidsmarkt, recruitment, tevredenheid en ontwikkelingsmogelijkheden van onze mensen en het borgen van onze cultuur.
HR is, met input vanuit de business, verantwoordelijk voor de verbinding met én tussen de mensen en voor het realiseren van een optimale personele bezetting. Het team draagt zorg voor een effectief HR-proces en geeft een effectieve invulling aan de diverse HR-processen, -instrumenten en -regelingen, zoals: in-, door- en uitstroom, arbeidsvoorwaarden, ontwikkeling/opleidingen, vitaliteit, verzuim en inzetbaarheid.
Wat maakt jou onze Legend?
We zijn op zoek naar een ervaren en empathische HR-professional met een brede expertise in cultuurintegratie, leiderschapstrajecten en recruitment, dan ben jij degene die we zoeken. Jouw sterke interpersoonlijke vaardigheden maken je niet alleen open en toegankelijk, maar stellen je ook in staat om doortastend zakelijke beslissingen te nemen. Je hebt respect voor de geschiedenis van onze organisatie, maar bent tegelijkertijd gefocust op groei en vernieuwing. Op strategisch niveau ben je in staat om de koers uit te zetten, terwijl je tegelijkertijd met het HR team zorgt voor een vlekkeloze uitvoering van de dagelijkse operaties.
Voor deze rol worden we enthousiast van iemand met een verbindend vermogen, die analytisch en besluitvaardig is en de drive heeft om samen met het bedrijf en het team vooruitgang te boeken. We zoeken iemand die energie krijgt van het opbouwen binnen een organisatie die nog volop in verandering is.
Jij vindt het leuk om bezig te zijn met..
Onderdeel van het Regio MT;
Is verantwoordelijk en stelt, samen met de teamleden, een HR-plan om de doelen van de organisatie te realiseren;
Is verantwoordelijk voor de budgettering, bewaking en borging van het HR jaarplan;
Is de initiator op het gebied van verandering, optimalisaties van interne en externe ontwikkelingen;
Proactieve rol in het adviseren en stimuleren van (lijn)management bij strategische of complexe HR-vraagstukken;
Uitwerken, vormgeven, coördineren en uitvoeren van projecten (inclusief inzet in- en externen), in een gezonde verdeling met de andere teamleden;
Coachen van het HR team;
Werkt samen met de HR Directeur en het team van HR Manager binnen OMDUS.
Wat jij als Legend van ons kan verwachten?
Een leuke job voor 4 tot 5 dagen in de week (32- 40 uur);
Elke dag een verzorgde lunch;
Een gloednieuwe telefoon/laptop;
Een leuk en ambitieus team;
Flexibele werkplek, met eind dit jaar een gloednieuw kantoor!
Maar uiteraard ook..
Een compleet arbeidsvoorwaardelijkpakket;
Auto;
Pensioenregeling;
Vakantiegeld wat je maandelijks krijgt uitgekeerd (8%);
Vakantiedagen.
Over United Legendz
Binnen de groep United Legendz vallen op dit moment 5 labels: Biltz, IJbouw, Meerbouw, Mouton Fixzed en TBK. Door de krachten te bundelen staan we sterk. Doordat we de toekomst met elkaar tegemoet gaan, vergroten we onze kansen. United as one: samen creëren we slagkracht in de markt. Als 1 sterk front.
United Legendz maakt onderdeel uit van de OMDUS Groep. OMDUS is een toonaangevende speler in de verduurzaming en het onderhoud. OMDUS bestaat uit verschillende regiobedrijven, waaronder De Variabele. We zetten in op landelijke dekking. De aangesloten (familie)bedrijven hebben een lange historie, solide fundamenten en zijn innovatieve, regionaal sterk verankerde bedrijven actief in het onderhoud en verduurzamen van vastgoed. De regionale bedrijven opereren onder hun bestaande sterke merknaam met elk een eigen managementteam en delen ‘best practices’ en een beperkt supportteam op holding niveau.
Wij bieden een inspirerende werkomgeving in een snel groeiende organisatie, waar je de mogelijkheid krijgt om jezelf te ontwikkelen. We houden van hard werken, maar ook van gezellige personeelsuitjes.
BEN JIJ ONZE NIEUWE LEGEND?
Is deze vacature op jouw lijf geschreven? Wij komen graag in contact! https://www.ijbouw.nl/vacatures/hr-manager/
Bel/mail Krista Kostwinder voor meer informatie of plan gelijk kennismakingsgesprek in (met een heerlijke bakje koffie).
Krista Kostwinder | 06 11 23 30 47 |